İŞ BİRLİĞİİki kişi tek projede nasıl çalışır?
İki kişi aynı oyuna fikir eklemek ister, ama aynı anda aynı parçayı değiştirince karışıklık çıkabilir. Görevleri konuşup bölmek ortak çalışmayı kolaylaştırır.
Yazıyı oku
Grup raporundaki not
Dört öğrenci çevre konulu bir rapor hazırladı. Bir öğrenci arkadaşının paragrafına “Bu kötü olmuş” yazınca konuşma uzadı ve kimse neyin düzeltilmesi gerektiğini anlamadı. Başka bir arkadaş “Bu örneğe kaynağını ekler misin? Okur bilgiyi doğrulayabilir” diye sordu. İkinci yorum hem somut bir değişiklik önerdi hem de yazarı küçük düşürmedi.
Yorum, metne ilişen bir nottur
Bir belge yorumunda belirli bir cümle veya bölüme dikkat çekebilirsin. Ne fark ettiğini ve ne önerdiğini açıkça yazmak, karşı tarafın ne yapacağını anlamasına yardım eder. “Şu tarih doğru mu, sınıf notuyla karşılaştıralım mı?” sorusu, belirsiz bir eleştiriden daha kullanışlıdır. Yorum, yazının sahibi adına karar vermek yerine konuşma başlatabilir.
Kişiyi değil işi konuş
“Sen dikkatsizsin” demek kişiliğe saldırır ve çözüm önermez. “İkinci paragraftaki tarih ilk paragrafla farklı; hangisini kullanacağımızı kontrol edelim” demek belirli bir işe odaklanır. Geri bildirimin amacı hatayı saklamak değil, birlikte düzeltmektir. Övgü de somut olursa yararlı olur: “Harita örneği konuyu kolay anlamamı sağladı” gibi.
Yanıt ve karar sırası
Bir yorum geldiğinde hemen savunmaya geçmek yerine neyi işaret ettiğini oku ve anlamadıysan soru sor. Belge sahibi öneriyi kabul edebilir, değiştirebilir veya neden farklı düşündüğünü açıklayabilir. Birden çok kişi aynı bölümü düzenliyorsa hangi sürümün geçerli olduğunu belirlemek gerekir. Öğretmenin kurallarına göre yorumları çözülmüş olarak işaretlemek veya açık bırakmak uygun olabilir.
Yanılgı: yorum bırakmak işi bitirir
Yorum bir öneridir; değişikliğin yapıldığını tek başına göstermez. Ekip, kimin düzenleme yapacağını ve ne zaman tamamlanacağını konuşmalıdır. Ayrıca her yorumun herkese görünür olabileceğini düşünerek yaz. Özel veya incitici sözleri belgeye eklemek yerine güvenilir yetişkinle ayrı biçimde konuşmak gerekir.
Kâğıtta mini deneme
Bir kâğıda şu cümleyi yaz: “Ağaçlar çok önemlidir.” Yanına iki yorum oluştur: biri belirsiz ve kaba, diğeri örnek isteyen nazik bir soru olsun. Sonra iyi yorumun yazara hangi sonraki adımı gösterdiğini tartış. Gerçek belge veya çevrimiçi hesap açmadan da geri bildirim dilini çalışabilirsin.
Ortak metni iyileştir
Yorum yazarken belirli noktayı belirt, neden önemli olduğunu açıkla ve mümkünse soru ya da öneri ekle. Yanıt verirken de karşı tarafın amacını anlamaya çalış. Ekip, son metni birlikte gözden geçirince herkesin katkısı daha görünür olur. Bir arkadaşına hangi yorum biçimiyle yardım aldığını hatırlıyor musun?